Das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) ist ein deutsches Gesetz, das die Arbeitsbedingungen von entsandten Arbeitnehmern regelt. Es gilt, wenn ein Arbeitgeber Arbeitnehmer vorübergehend ins Ausland entsendet, um dort Dienstleistungen zu erbringen. Das AEntG sieht vor, dass entsandte Arbeitnehmer Anspruch auf bestimmte Mindestarbeitsbedingungen haben, wie zum Beispiel Mindestlohn, Arbeitszeitregelungen, Urlaubsansprüche und den Schutz vor Diskriminierung. Das Ziel des AEntG ist es, faire Wettbewerbsbedingungen zwischen inländischen Unternehmen und entsendenden Unternehmen aus dem Ausland zu gewährleisten und die Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer zu schützen.