Der Bildungsurlaub, auch als Weiterbildungsurlaub oder Bildungsfreistellung bezeichnet, ist ein gesetzlicher Anspruch von Arbeitnehmern auf bezahlte Freistellung von der Arbeit, um an anerkannten Bildungsveranstaltungen teilzunehmen. Der Bildungsurlaub dient der beruflichen Weiterbildung und der persönlichen Entwicklung der Arbeitnehmer. Die Bildungsveranstaltungen müssen bestimmte Qualitätskriterien erfüllen und inhaltlich der politischen Bildung, der beruflichen Weiterbildung oder der allgemeinen Bildung dienen. Die Dauer des Bildungsurlaubs variiert je nach Bundesland und beträgt in der Regel zwischen fünf und zehn Arbeitstagen pro Jahr. Der Bildungsurlaub ist ein bedeutsames Instrument für lebenslanges Lernen und die Förderung der beruflichen Qualifikation der Arbeitnehmer.